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崗位職責：

1、根據財(cai)務(wu)管(guan)理制度，執行所屬項目財(cai)務(wu)工作；

2、協助(zhu)公司年度(du)預(yu)算的編制、執(zhi)行和調整；

3、負責項目的各項日常收支審(shen)核、結算工作；

4、根據公司生產經營的內部管理需要，做好公司的投資、籌資、成本等工(gong)作(zuo)；

5、負(fu)責公司各項(xiang)稅收(shou)申報、繳納、年檢及辦理其(qi)他稅務(wu)事(shi)項(xiang)，進(jin)行稅收(shou)調查與分析，避免稅收(shou)風(feng)險，降低納稅成本；

6、及時編制(zhi)稅務報(bao)表、會計報(bao)表、財務分析等(deng)相關報(bao)表和報(bao)告，為公司管理層提(ti)供財務決策依據；

7、協助公司存貨、資(zi)產盤點，確保資(zi)產安全；

8、做好(hao)財(cai)務(wu)檔案(an)資料(liao)的收集(ji)、整理及歸檔工作(zuo)。

任職要求：

1、財務管理或金(jin)融學專業本科以上學歷，有會計職稱證(zheng)書者優先；

2、1年以上財務工作經驗(yan)，熟悉(xi)財務工作基本流程；

3、熟悉會(hui)計、審計、稅務(wu)(wu)、財務(wu)(wu)管理、會(hui)計電算化、相關法律法規；

4、熟練掌握財務(wu)管理軟件和辦公軟件；

5、良好(hao)的組織、協調能(neng)力，良好(hao)的表達能(neng)力和團隊合作精神。

崗位職責：

1、負責(ze)所(suo)轄項目的(de)日常財務管(guan)理工作； 

2、協同制(zhi)定(ding)、完善財(cai)務管理制(zhi)度、財(cai)務崗位工作(zuo)職責及(ji)有(you)關規定(ding)，并(bing)監督執行；

3、審核所轄項目(mu)的年度預算和預算執行(xing)情況，組織編(bian)制(zhi)公司(si)年度預算；

4、協同(tong)編制財(cai)務(wu)分析報告并上報，審(shen)核各類對外(wai)財(cai)務(wu)報表、做好年終財(cai)務(wu)決算(suan)工作；

5、督導會計核(he)算工作的開展，審(shen)核(he)日(ri)常(chang)費用(yong)支出，組織財(cai)務人員正確、及時、完整地處理賬務；

6、加強(qiang)資(zi)金、資(zi)產財(cai)務監(jian)管，確(que)保資(zi)金、資(zi)產安(an)全(quan)和完(wan)整；

7、依據(ju)公司經營(ying)計劃做好資(zi)金安排，保證(zheng)資(zi)金流動性、合理降低融資(zi)成本；

8、參與總(zong)部公司及(ji)分子(zi)公司年度考核方案的設計、溝通與實施執行；

9、追蹤(zong)、統計、分析(xi)公司各項(xiang)業(ye)務(wu)經(jing)(jing)營(ying)情況，形成經(jing)(jing)營(ying)分析(xi)報(bao)告(gao)，通過數據分析(xi)挖掘問題，為業(ye)務(wu)運營(ying)策(ce)略(lve)提供分析(xi)支持。

任職要求： 

1、本科及(ji)以上學(xue)(xue)歷，財(cai)務類、金(jin)融類專業(ye)，優秀者(zhe)可放寬學(xue)(xue)歷要求；

2、3年以上(shang)工作(zuo)經驗(yan)(yan)，具(ju)備(bei)文旅(lv)行業財務管(guan)理(li)工作(zuo)經驗(yan)(yan)優先；

3、熟悉財務工作流程、熟悉各模塊業(ye)務；

4、具備高度的責任心、嚴謹性與保密性。

崗位職責：

1、負責酒店各類物資(zi)及日常辦公用品等物資(zi)的價格行情了(le)解及定(ding)價購買；

2、負(fu)責對所采購物料的質量、數量把(ba)控；

3、負責(ze)建(jian)立并維護相關供應(ying)商的合作關系(xi)，做好供應(ying)商管理與維護；

4、負責(ze)相(xiang)關物料的供應商(shang)開發、價格談判、協議簽(qian)署及商(shang)務溝通等(deng)工作；

5、領導交(jiao)辦的其他工作事(shi)項。

任職要求：

1、本科(ke)及以上學歷，2年(nian)以上采(cai)購(gou)工作經(jing)驗(yan)，有酒店采(cai)購(gou)經(jing)驗(yan)；

2、熟悉采(cai)購流程，具有良(liang)好(hao)的交流、議價、談判能力；

3、熟練使用(yong)OFFICE軟件；

4、為人正直(zhi)，積極(ji)主動，高度的工作嚴謹性、原則性、細致性。

崗位(wei)職責：

1、參與制定公司營銷(xiao)戰略，根據營銷(xiao)戰略制定并執行酒店營銷(xiao)組合策(ce)略和營銷(xiao)計劃；

2、定期對市場營銷(xiao)環境、目(mu)標(biao)、計劃(hua)等(deng)情況進行喝茶分析，及(ji)時(shi)調整(zheng)營銷(xiao)策略(lve)和計劃(hua)，確保目(mu)標(biao)完(wan)成；

3、整合公司現有渠道，搭(da)建客戶數據庫(ku)；

4、制定品牌(pai)營銷戰略，確立自有品牌(pai)酒(jiu)店(dian)的定位(wei)、規劃與發展目標；

5、負責(ze)開展市(shi)場調研(yan)分析，拓展國內市(shi)場優質客源渠道，簡(jian)歷戰略合作關系(xi)。

任職要求：

1、具備5年以上(shang)酒店銷售、營銷等經驗；

2、具備良(liang)好(hao)的商務談判和(he)獨立的市場(chang)開拓能力；

3、具(ju)備良好的(de)團隊管理能力，市場(chang)敏銳度，豐富的(de)談判、溝通經驗。

1、統(tong)本（硬性要(yao)求），5年以上工作(zuo)經驗，強招聘(pin)培訓

2、有文旅(lv)、景區、酒(jiu)店、物業等(deng)行業人(ren)力(li)經驗優先

3、擅長處理員工關系，較(jiao)強的統籌力(li)和對外協調(diao)能力(li)

4、主要負(fu)責平臺(tai)專業模塊兼各景(jing)區bp工作

福利(li)待遇(yu)：千億大平(ping)臺，入(ru)職購(gou)買(mai)五險一金(jin)，雙休，日工(gong)作6.5小時，工(gong)作滿一年(nian)年(nian)休40天(tian)

1、根據公司戰(zhan)略方(fang)向(xiang)和產(chan)品屬(shu)性，拓展文旅、交通、政(zheng)企、園區等政(zheng)府和企業(ye)客戶，挖掘客

戶在數字(zi)化(hua)建設、數字(zi)化(hua)營銷、數字(zi)化(hua)運營方(fang)面的(de)需求，推動項目合作;

2、負責規劃游西藏(zang)線上生態合(he)作商(shang)的開(kai)發、簽(qian)約及政策落實工作，包括商(shang)務談判、合(he)同簽(qian)訂

等工作；

3、完成(cheng)公司(si)下達的(de)簽約(yue)、銷售(shou)指標；

4、跟進(jin)公司(si)已合作客戶的服務優化流程(cheng)(cheng)，在服務過程(cheng)(cheng)中(zhong)做(zuo)好(hao)二次(ci)營銷和公司(si)口碑。

崗位要求：

1、較強的邏輯思維，對工作有(you)較強責(ze)任心(xin)；

2、熟(shu)悉信息化、數字(zi)化行業，具備(bei)一(yi)定(ding)專業知識(shi)；有數字(zi)文旅、智慧(hui)城市、數字(zi)園區等(deng)從(cong)業

經歷者優先。

3、具備TOC、TOB（企業用戶(hu)和(he)個人用戶(hu)需求性產品）的產品經驗，能夠充分(fen)(fen)分(fen)(fen)析和(he)理解(jie)政

企部門需(xu)(xu)求、用戶需(xu)(xu)求，并轉化為(wei)產(chan)品需(xu)(xu)求，能推動團(tuan)隊完成產(chan)品需(xu)(xu)求按時(shi)按質落地；

4、優秀的產品(pin)規劃以及設計能力，良好(hao)的產品(pin)相關文檔(dang)輸出(chu)能力；

5、具有良好的溝通、組織(zhi)協調(diao)能(neng)力、商務談判能(neng)力，能(neng)熟練運用辦公軟件

（word，excel，PPT等）

6、有西藏區(qu)域TOB文旅資源(yuan)、文旅行業從業經(jing)驗者優先。

1、根據公司(si)目標和用(yong)戶需求，制定整體(ti)的(de)流(liu)量(liang)變現(xian)策(ce)略(lve)，包(bao)括流(liu)量(liang)獲(huo)取，流(liu)量(liang)轉化(hua)，咨詢接

待，用戶(hu)(hu)留存(cun)，用戶(hu)(hu)活(huo)躍等方(fang)面，提升用戶(hu)(hu)體驗和滿意度；

2、負責公司各平(ping)臺的(de)流量變現體系打造，包(bao)括小程序，新媒(mei)體平(ping)臺的(de)客戶咨詢，產品轉化，

售前(qian)售后，管(guan)家服務(wu)等；

3、帶(dai)領團隊實現從各平臺的私聊轉私域流量，從私域到產品(pin)變現工作

4、對線(xian)上各平臺的咨詢進行有效轉化，對咨詢轉化率負責

崗位要求：

1、本科(ke)及以上(shang)學歷，具(ju)備(bei)2年以上(shang)用戶(hu)或產品(pin)運(yun)營經驗，有旅游、客服、新媒(mei)體流量咨詢轉化

的相關經驗優先；

2、具有從0-1建立流量變現體(ti)系(xi)，客服轉化體(ti)系(xi)優先(xian)；

3、熟(shu)悉線上流量規則，用戶獲(huo)取，咨(zi)詢(xun)與轉(zhuan)化規則；

4、具備良好的數(shu)據(ju)分(fen)析能(neng)力(li)和(he)邏輯思維能(neng)力(li)，能(neng)夠(gou)基于數(shu)據(ju)進行問(wen)題解(jie)決和(he)決策支(zhi)持；

5、具備較強的溝(gou)通能力、團隊合作能力和執行能力，能夠有效(xiao)協調各方資源，推動項目的順

利進行；

1、負責自(zi)有小(xiao)程(cheng)序、新媒(mei)體店鋪(pu)的運營和管(guan)理，包括產品(pin)選品(pin)，店鋪(pu)整體策劃(hua)，商(shang)品(pin)上下(xia)架

，訂單處理，售(shou)(shou)前售(shou)(shou)后咨(zi)詢等內容，完成公(gong)司(si)的銷售(shou)(shou)任務；

2、與各項目人員接(jie)洽溝通(tong)，做(zuo)好產品對接(jie)、線下承(cheng)接(jie)等(deng)方面的(de)配合(he)工作；

3、負責用戶(hu)咨詢，產品轉(zhuan)化，售后(hou)處理等客服工作；

4、分析競爭對手(shou)，了解行業趨(qu)勢，為公司制(zhi)定(ding)有效的營銷策(ce)略提供數據支持；

5、與(yu)公司其(qi)他相關部門緊密(mi)配(pei)合，確(que)保平臺的運營工作的順利推進。

崗位要求：

1、大專(zhuan)及以(yi)上學歷(li)，1年以(yi)上電商運營(ying)經驗，有知名電商平臺運營(ying)經驗者優先；

2、具備優秀的溝通協調能力，能夠與公(gong)司內部各部門(men)以及外部合作伙伴(ban)保持良好(hao)的溝通和協

作關系，促(cu)進訂單轉化，并服務于用(yong)戶；

3、熟悉各大電(dian)商(shang)平臺的運營(ying)規則和推(tui)廣方式，具備較強的營(ying)銷(xiao)策劃能(neng)力；

4、有(you)較強(qiang)的(de)團隊合作(zuo)精神和責任心，能(neng)夠承擔一(yi)定(ding)的(de)工作(zuo)壓力。

崗位說明：

1、本(ben)崗位會到西藏出差(cha)，不能接受請注意(yi)，謝謝！！！！

崗位職責：

1、負責公司旗下(xia)景區和酒店(dian)各(ge)項目媒體平臺的賬號(hao)搭建、內容撰寫、策劃、發布和維護，具有(you)(you)文(wen)案編輯與(yu)創作能(neng)力(li)，有(you)(you)獨(du)特的美(mei)學(xue)鑒賞力(li)，有(you)(you)自主選題、創意(yi)、活動策劃的能(neng)力(li)；

2、熟悉(xi)主(zhu)流新媒體/自媒體平(ping)臺運營(ying)規則，了解抖音、小紅書、視頻號、微(wei)博等平(ping)臺運營(ying)機制，協助(zhu)景區和酒店(dian)進行官方(fang)賬(zhang)號定位、內容策劃，把握賬(zhang)號運營(ying)方(fang)向；

3、擅(shan)長(chang)抖音平臺運(yun)(yun)營(ying)，挖掘(jue)景(jing)區和酒店特(te)色搭建項(xiang)目員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)賬(zhang)(zhang)號矩陣，根據員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)個人性格匹(pi)配(pei)賬(zhang)(zhang)號方(fang)向和拍攝內(nei)容，協助員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)賬(zhang)(zhang)號起號，內(nei)容規劃，分析賬(zhang)(zhang)號運(yun)(yun)營(ying)情況并及時調整(zheng)運(yun)(yun)營(ying)方(fang)向，打(da)造出圈(quan)員(yuan)(yuan)工(gong)(gong)賬(zhang)(zhang)號；

4、了解(jie)抖音直播機(ji)制，有過直播相關經驗(yan)，根據景(jing)區酒店的(de)活動策劃直播內(nei)容，利用自營(ying)賬號做好直播內(nei)容預熱提升(sheng)售賣轉化(hua)。

5、對(dui)景區和(he)酒(jiu)店各項目員工進行新媒體培訓賦能，根(gen)據員工情況制定培訓課程和(he)培訓內容，提(ti)升員工自運營能力；

6、對接攝影師和視頻(pin)剪輯公司，溝通內容(rong)制作要求，監督把(ba)控短視頻(pin)產出質量；

7、利用有效(xiao)運營手段提升賬號行業影(ying)響力，增加粉絲數及關注度，打造出(chu)圈賬號；

8、善于制造爆(bao)款視頻，熱點話題，尋求流(liu)量突破(po)，提升公司品牌(pai)價格與線上影響。

任職要求：

1、一年以上短(duan)視頻(pin)(pin)策劃運營經驗(yan)(yan)，有過矩陣(zhen)賬(zhang)號(hao)運營經驗(yan)(yan)者優先，有成(cheng)功賬(zhang)號(hao)或短(duan)視頻(pin)(pin)策劃實例，清晰(xi)短(duan)視頻(pin)(pin)/直(zhi)播的流量邏輯；

2、有(you)數據(ju)驅動的運營(ying)經驗，熟悉視頻號、抖(dou)音、小紅書平臺策略，對于(yu)內(nei)容(rong)變現(xian)有(you)清晰判(pan)斷；

3、對內容(rong)比較敏感，思維活躍，腦(nao)洞大(da)開，結構嚴謹，學(xue)習能力強(qiang)；

4、邏輯性強，文筆佳(jia)，能獨自編寫腳本，善(shan)于溝通，有(you)較強團(tuan)隊(dui)(dui)合作意識，有(you)團(tuan)隊(dui)(dui)精(jing)神；

5、特別說明：此崗(gang)位需要出差，面試(shi)請(qing)附上相關作品。